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浅谈创业型企业:当实力和远见达不到时不妨先

作者2019-03-29 12:00未知

好好做事的前提之一:有毒的鸡汤还是少喝

  网上传播着很多的正能量,也是很多有毒的鸡汤,大多数的创业企业选择勇敢的下去,成效与否尚不可知,反正是有一些精神质状态,是什么原因?并不是所有的鸡汤都有营养,部分鸡汤都是进行过精加工的,以偏博眼球,以点引全面,如同漂亮的磨菇都是有毒的,可不要盲目偏听偏信。还有一个更有毒的鸡汤:成功学最喜欢讲的就是如何将梳子卖给和尚的故事,如何口舌莲花地把梳子卖给和尚,而且和尚还要感谢他。这是营销么?这是策划吗?为企业服务的咨询策划不是一味讨巧和忽悠。看似博眼球,形式华丽或直白的背后是浮夸和不堪一击。

  好好做事的前提之二:激情背后,更需要理性和思维

  创业者越往前走,所面临的同行的竞争压力愈发激烈。当前的成功学似乎给了很多的创业者正能量,但这些正能量反而让很多企业大量失血。因为,很多创业者不会量化指标,分解目标,落地执行,审势慎行。我们很多企业是不是真的就心领意会了呢?我们常见媒体报道:公司经理会,常常从是上八点开到晚上十二点。会议结束还要搞宣誓,搞评比,坐不正,站不好,都要受到体罚。一个基层员工,每天上班累死累活,还要写这个,表演节目,简直就是一种负担。这样的管理思维对企业到底能带来什么好处?公司的工作效率提升吗?业绩多了多少?关键是公司的员工凝聚力增强了多少?不理性的背后只会使公司陷入困境时,众多洗脑的员工冷眼旁观。

  好好做事的前提之三:少谈创新,多做实事

  创业路上很多项目是伪创新,眼下能做好,就不要谈创新。如上门洗车020业务,许多创业公司认为用户体验好了,自然就会来了,而不顾成本和效率的减损。本来车主开到洗车的地方10~20块钱就洗完了的事,非要突出用户体验。比如上门洗车,三个人,骑个小三轮,到你家里去洗半天,洗完走了,三个人大概一天只能洗两三辆车。这种模式虽然用户体验得到了提升,但却是建立在成本上升、效率下降的基础之上,这是不长久的。再比如,社区超市里需要6~7种酱油品牌么?这么多品牌的酱油一是严重占据了店内空间,二是不利于消费者快速做出选择。某社区超市只选择了两个一线品牌,且只选取消费频次最高的一两种规格,这样一来,顾客买酱油时一目了然,几乎不用考虑就把酱油放进了购物篮。减少顾客挑选商品的困扰,缩短交易时间,也是一种便利。先踏实地把一个小市场做好了,活下来的才有资格说别人!

  好好做事的前提之四:多思考,跟着走,小突破

  任何一家公司在创建之前,其创始人有着自己的创业思路。而随着市场条件的变化、用户需求的调整以及投资者的新主张,创业企业在经过数年经营后,其业务方向也会作出改变。诺基亚于1865年创建时,主要从事造纸业务。1898年,又转向生产橡胶制品。1979年同芬兰电视机制造商Salora合作,共同开发了一款早期无线电话。到现在,还把自己转迷失了方向。企业从来都是在主动求变中发展,想不通就要多和资源拥有者和利益攸关者沟通,想到了就突破一小步,想不透,就跟着大环境走,跟着走没有错,至少明天还有机会。静下心做事,不是不闻窗外事,是为了沉淀思维,厚积薄发。不要痴迷于从阅读成功人士的传记中寻找经验,因为这些书大部分经过了精致的包装,很多重要的事实不会告诉你的。

  例如:盖茨的书不会告诉你他母亲是IBM 董事,是她给儿子促成了第一单大生意;巴菲特的书只会告诉你他8岁就知道去参观纽交所,但不会告诉你是由他国会议员的父亲带他去的,是高盛的董事接待的……这些事情告诉我们一个最朴素的真理:没有人能够随随便便成功!

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